Author: Melonrich

С 16 по 18 июля 2023 года в Баку состоялся XXVI итоговый слет международного закрытого бизнес-клуба премиального уровня CLUB 500.

Итоговый слет - масштабное бизнес-мероприятие, куда съехались предприниматели из 18 стран стран и более 100 городов мира.

Club 500 - сообщество, которое объединяет предпринимателей с оборотом бизнеса от 100 млн. рублей в год. Суммарный оборот всех резидентов клуба приближается к отметке 1,4 трлн. рублей год. На настоящий момент Club 500 - крупнейшее бизнес-сообщество в России, которое все 4 года своего существования активно масштабируется и открывает свои представительства в разных городах и странах. Сейчас филиалы Club 500 существуют в Москве, Санкт-Петербурге и Дубаи. В планах Club 500 достичь отметки в 25 000 резидентов и открыть 50 представительств по всему миру в ближайшие несколько лет.

Club 500 — это прогрессивный инструмент для кратного роста показателей бизнеса и развития современных предпринимателей: это целая экосистема продуктов, направленная на организацию всех сторон жизни бизнесменов. Здесь есть инструменты и ресурсы для развития бизнеса, разнообразие форматов для содержательного общения, досуга, спорта и семейных мероприятий. Для развития предпринимательских компетенций и решения широкого спектра вопросов проводятся бизнес-завтраки, мастермайнды, форумы, встречи с менторами и экскурсии в крупные компании. За год сообщество устраивает более 250 мероприятий. Итоговый слет - самое масштабное и самое знаковое событие Club 500, которое проводится 3 раза в год.

В последние годы экономические показатели в Азербайджане быстро развиваются и показывают большой потенциал для инвестирования. Именно поэтому организаторами клуба было принято решение о проведении очередного итогового слета Club 500 в г.Баку. 

Программа слета составила три дня.

Первый день посвящен сбору гостей, и включал в себя приветственный ужин - встречу резидентов и нетворкинг.

Второй день, 17 июля, был основным и самым насыщенным. В этот день состоялось торжественное шоу, традиционное посвящение новичков, выступление первых лиц Club 500: сооснователя Дмитрия Портнягина, президентов Сергея Калашникова и Анатолия Пастернак, и управляющего партнера Яна Пальмачинского.

Также в этот день эксклюзивно для Клуба 500 состоялось выступление приглашенных спикеров: Рамиля Мухоряпова - председателя наблюдательного совета холдинга Choco, участника YPO Kazakhstan, попечителя образовательного проекта iQanat, входит список «50 самых влиятельных бизнесменов Казахстана – 2021» по версии Forbes Kazakhstan. И Николая Мазенцева - сооснователя и председателя правления холдинга Choco. Choco — проект, который за 12 лет вырос из купонного сервиса в экосистему, которая объединяет различные направления ‌ и насчитывает 2 млн. пользователей.

Третий заключительный день, 18 июля, по традиции образовательный. В этот день для сообщества выступили:

Ангелина Шам, эксперт по бизнес-психологии для создания сильных команд;

Альберт Сафин, бизнес-тренер, эксперт по построению личного бренда;

Артем Васильев, основатель «Лаборатории биохакинга», которы рассказал о современных инструментах сохранения молодости;

Данила Медведев, ведущий российский футуролог, который рассказал о способах управления будущим целеполагания.

Клуб 500 - крупнейшее закрытое бизнес-сообщество и сейчас оно является одним из самых прогрессивных инструментов адаптации предпринимателей и бизнеса к сложившимся условиям перманентной турбулентности на рынке.

Система — это совокупность элементов для достижения цели. Каждый элемент находится на своем месте и выполняет соответствующий функционал. Только в этом случае все удаётся и получается в жизни.

При соблюдении порядков и законов мы получаем бонусы: результат, наслаждение, удовольствия. При нарушении - последствия. Самая большая система — это система "ЖИЗНЬ". Главная ее цель — продолжаться и развиваться. Чтобы это стало возможным у Вселенной есть замысел.

Мы приходим в эту жизнь мальчиком и девочкой. Вырастаем, усиливаем, улучшаем себя. Становимся мужчиной и женщиной. И, чтобы жизнь продолжалась, входим в следующие базовые роли: "МУЖ" и "ЖЕНА".

ЛЕГКИЕ И ПРОСТЫЕ ПРАВИЛА И ПОРЯДКИ ПАРТНЕРСКИХ ОТНОШЕНИЙ

1. С мужем я должна быть всегда в роли жены

Мы живем с вами всего в нескольких базовых ролях:

• Система “Я и Я”. В этой системе я женщина;
• У меня есть мама и папа. По отношению к ним я дочь;
• У меня есть муж. В этой системе я жена;
• И у меня есть дети. Здесь я мать.

И так далее.

У каждого элемента в системе есть свое место. Если по отношению к мужу, являясь женой, я капризничаю, жалуюсь, нахожусь в позиции "ДАЙ", то он — на месте мамы или папы. А я тогда не жена.

Если я все время даю советы и воспитываю, то я ему мать, я не жена.

Если я в конкуренции, соперничестве, то я стою на его месте. У меня “вырастают яйца”. Я не жена.

Для комфортных, сексуально наслаждающих отношений нужно встать на СВОЕ МЕСТО.

2. Партнера необходимо выбирать для себя

Необходимо перестать смотреть на него "мамиными" и "папиными" глазами, т.е:

• Что скажут?
• Как оценят?
• Понравится или нет?

Вроде бы выбрали партнера (и мы для этого даже записываем определённые качества, которыми он должен обладать). Посмотрите на список, и Вы с удивлением обнаружите, что такого хотела или о таком говорила мама или любой другой человек в вашем окружении. Получается, что мы ищем партнера не для себя, а для мамы, для папы, для кого угодно, но не для себя. Смотрим чужими глазами и закрываем чужие желания!

3. В отношения входим из равной позиции

Поймите, что человек вам равен, нейтрален, уникален. Для системы “ЖИЗНЬ” никто не лучше и не хуже. Неважно, какие глаза. Базовая позиция - нет плохих, хороших, негативных, злых.

Заходите в отношения не с позиции “ДАЙ”, а из позиции “ЧТО Я МОГУ ЕМУ ДАТЬ?” Именно такие отношения смогут жить долго.

4. Вернитесь в конфетно-букетный период, когда появился негатив

Вспомните, что было тогда? Мурашки, “бабочки в животе”, радость, любовь, замирание. Было же так? Это и есть свое место в партнерстве. Вернитесь. Посмотрите, где Вы ушли со своего места. Где слетели на чужое? Где вы перестали видеть мужа и его сексуальность.

Проблема возникает, когда вы начинаете думать, что лучше знаем, как он должен защищать, зарабатывать деньги, как он должен себя вести. Тут секс прекращается.

Потому что вы ушли со СВОЕГО МЕСТА на место “мамки” или на место соперника, так мы получаем последствия.

5. Не создавайте конфликты

Если мы ведем диалог с позиции мамы, или с позиции ребенка, или финансовой организации (банка), говоря про деньги, то — конфликт. Ведите себя с мужем по-женски нежно, ласково, по-доброму, правильно озвучивая свои желания.

Только одной верной фразы будет достаточно для получения того, что вы хотите добиться от мужчины: “У тебя так сексуально шевелятся губы, когда ты говоришь про деньги..” и т.д.

6. Возьмите фамилию мужа, если вышли замуж

Это порядок партнерской системы. У нас же различные мысли возникают:

• если разведемся, много документов менять;
• я независимая;
• у меня нет брата, я буду продолжать свой род. 

Получается, что Вы не вошли в его систему, в его поле. Ему нечего охранять. Муж — это периметр, ему нечего охранять. Вы не берёте знания, умения, опыт его рода. Это нарушение.

Зная и выполняя эти несложные правила, вы получаете доступ к сценарию жизни в партнерской системе.

Также я подготовила для Вас тест - игру, где нужно ответить всего на 5 вопросов и узнать, что мешает Вам проживать жизнь вашей мечты https://t.me/TatyanaDrugova_bot   

Татьяна Другова, психолог