Categories
Главная

Компания FRONTSIDE — в числе 100 ведущих работодателей России 2024 года

Компания FRONTSIDE, производитель фасадных систем для объектов с высокими требованиями к финальному результату и сложными условиями строительства, подтвердила статус одного из лидеров в сфере управления персоналом. По итогам исследования hh.ru она заняла 98-е место в рейтинге топ-100 работодателей России 2024 года, поднявшись вверх сразу на 182 позиции.

фото: Компания FRONTSIDE — в числе 100 ведущих работодателей России 2024 года

Попадание в рейтинг стало результатом системной работы FRONTSIDE в области развития персонала и построения сильной корпоративной культуры. Компания последовательно внедряет передовые HR-практики, фокусируется на росте компетенций сотрудников и создает рабочую среду, в которой ценятся инициативность, ответственность и стремление к развитию.

В 2023-2024 гг. компания провела серию опросов, позволяющих глубже понять потребности и ожидания сотрудников. На основе собранной обратной связи были пересмотрены ключевые HR-процессы. Одним из приоритетов стало развитие системы внутренней коммуникации: в компании начали регулярно проводить встречи «Диалог» – открытые обсуждения планов и инициатив, где каждый сотрудник мог высказаться и быть услышанным.

фото: Компания FRONTSIDE — в числе 100 ведущих работодателей России 2024 года

Кроме того, была значительно повышена прозрачность процессов, связанных с мотивацией и оплатой труда. Внедрены понятные и справедливые механизмы оценки эффективности, появились модели компетенций, на основе которых формируются индивидуальные цели и планы развития.

Особое внимание компания уделяет обучению и росту сотрудников: в дополнение к уже действующим программам адаптации и наставничества была запущена онлайн-платформа, которая делает обучение доступным для всех сотрудников, в том числе работающих удаленно. Более того, члены команды получили возможность участвовать в образовательных процессах, напрямую связанных с их ростом и развитием.

Еще одним немаловажным фактором, благодаря которому компании удалось подняться в рейтинге hh.ru, стала реализация мероприятий по улучшению условий труда. В течение последних лет FRONTSIDE планомерно воплощала в жизнь пожелания сотрудников по созданию комфортной рабочей среды.

Александр Дмитриев, генеральный директор FRONTSIDE: «Мы не рассматриваем сотрудников просто как ресурс. Для нас люди – это носители экспертизы, источники идей и, по сути, соавторы будущего компании. За последние годы мы осознанно выстраивали среду, в которой каждый может не просто выполнять задачи, а понимать контекст, влиять на процессы, предлагать решения под сложные и зачастую крайне индивидуальные запросы клиентов и расти вместе с бизнесом. Попадание в рейтинг hh.ru – это не столько награда, сколько подтверждение того, что мы идем в правильном направлении. Это результат доверия внутри команды, открытого диалога и нашей общей готовности меняться, чтобы становиться сильнее».

Рейтинг работодателей России» от hh.ru – наиболее авторитетный, масштабный, объективный и важный индикатор привлекательности компаний для соискателей. Рейтинг позволяет оценить, какие компании действительно заботятся о своих сотрудниках и создают лучшие условия для карьеры и профессионального роста. В 2024 году по итогам всестороннего исследования в рейтинг вошло 1729 финалистов, лишь 100 из которых (включая FRONTSIDE) попали в финальную таблицу.

О компании

Компания FRONTSIDE – производитель инновационных фасадных систем для объектов с высокими требованиями к финальному результату или сложными условиями строительства. Работает на российском рынке с 2001 года, имеет офисы в Москве, Санкт-Петербурге, Казани, Екатеринбурге, Владимире, Ростове-на-Дону, а также в Алматы. Производственная база располагается в Коврове.

В ассортиментном портфеле FRONTSIDE представлены технологичные и эстетичные решения для наружных стен, перегородок и кровли быстровозводимых зданий, включая разработки для угловых зон, криволинейных фасадов, систему на основе архитектурного облицовочного листа, декоративные элементы и LED-подсветку. Решения используются как для формирования архитектурного облика зданий, так и для улучшения их эксплуатационных характеристик.


Categories
Главная

ТОП-5 событий на рынке офисной недвижимости 2024 года

Уходящий 2024 год запомнился яркими событиями как на рынке недвижимости в целом, так и в сегменте офисных помещений. На протяжении всего года закреплялся тренд на переориентацию покупателей на небольшие офисные форматы, рост инвестиционных сделок, а также превышение спроса над предложением. Эксперты бизнес-центра класса А Rublevo Business Park подвели итоги 11 месяцев на рынке офисной недвижимости Московского региона и собрали пять самых заметных событий. 

фото: ТОП-5 событий на рынке офисной недвижимости 2024 года

Повышение ключевой ставки

Пожалуй, самым важным и громким событием этого года стало многократное планомерное повышение ключевой ставки Центробанком России. Если в январе 2024 года ключевая ставка держалась на уровне 16%, то начиная с 28 июля это значение начало расти, достигнув в итоге 21% с конца октября. При этом конечное для уходящего года очередное повышение может произойти 20 декабря на предстоящем заседании.

Такое многократное повышение, в свою очередь, заставило банки пересмотреть ставки по своим продуктам, включая проектное финансирование и ипотечные программы для покупателей недвижимости, что привело к снижению объемов ипотечных сделок. В итоге сегодня, к концу года, основным инструментом приобретения офисной недвижимости стали программы рассрочек от застройщиков – на них приходится до 90% сделок купли-продажи.

Рост цен и повышение арендных ставок

Параллельно инфляции и ставкам по ипотеке росли и цены на офисную недвижимость, а также арендные ставки. За 9 месяцев 2024 года ставки аренды офисной недвижимости выросли на 14,8% год к году и достигли показателя 25,2 тыс. рублей за квадратный метр. Помимо этого, на 14% за год выросла цена продажи в строящихся бизнес-центрах Московского региона. Такое увеличение стоимости офисов и аренды подталкивает компании к приобретению офисных помещений для собственных нужд, а также повышает инвестиционную привлекательность объектов.

Увеличение инвестиционной привлекательности

Рост доли инвестиционных сделок – еще один яркий тренд на рынке офисной недвижимости 2024 года. Повышение ставок по ипотечным программам и более низкая доходность стимулировала инвесторов переориентироваться с рынка квартир и апартаментов на более доходный сегмент – офисную недвижимость. Ведь при средней доходности офисов в 11% и росте стоимости квадратного метра конечная доходность может быть приравнена к доходам от банковских депозитов.

Так, например, стоимость продажи в строящихся бизнес-центрах столицы сегодня может достигать 450 тыс. рублей, а в проектах за МКАД – составлять свыше 230 тыс. рублей. Например, в бизнес-центре класса А Rublevo Business Park на текущий момент стоимость квадратного метра начинается от 245 тыс. рублей.

При этом дополнительное влияние на цены оказывают локация и улучшение транспортной доступности проектов, и, в частности, строительство метро, которое сегодня активно развивается за МКАД. Так, на северо-западе столичного региона ведется строительство новой Рублево-Архангельской ветки, а именно – станции «Липовая роща», которая располагается всего в 500 метрах от Rublevo Business Park. Прирост в цене у объектов, которые находятся в непосредственной близости от строящихся станций, в перспективе может достигнуть 20%.

Популярность небольших по площади объектов

Одновременно с переориентацией инвесторов на рынок офисной недвижимости наблюдается увеличение сделок купли-продажи небольших объектов - за счет более низкого порога входа. Так, еще в середине 2024 года подавляющая часть сделок – более 95% - в строящихся бизнес-центрах приходилась на покупку офисов площадью до 500 кв. метров. Например, в Rublevo Business Park на выбор сегодня представлены офисные помещения площадью от 50 кв. м, со свободной планировкой, панорамными окнами и потолками 6,3 м.

Общее восстановление рынка коммерческой недвижимости

Последние годы для рынка коммерческой недвижимости выдались непростыми в связи с уходом многих международных компаний из России, и это касается как аренды помещений, так и приобретения офисов и других объектов. Тем не менее, сегодня мы можем наблюдать устойчивый спрос со стороны покупателей и арендаторов. Более того, спрос на текущий момент даже сильно опережает предложение, и такая тенденция с большой долей вероятности сохранится в следующем году при отсутствии новых вызовов.  



Categories
Главная

Обзор ипотечных предложений августа 2024 года от Айрата Сафиуллина

Айрат Сафиуллин представляет актуальную информацию по ипотечным ставкам на различные виды недвижимости и целевые программы.

фото: Айрат Сафиуллин: ставки по ипотеке за август 2024 года

Этот обзор демонстрирует широкий спектр ипотечных продуктов, доступных на рынке в августе 2024 года. От стандартных предложений до специализированных программ, направленных на поддержку определенных категорий граждан или развитие конкретных регионов, каждый потенциальный заемщик может найти подходящий вариант финансирования своей жилищной мечты.

  • семейная ипотека (на покупку квартиры в новостройке, покупку готового дома, строительство дома на своем или приобретаемом участке) от 5.99%;
  • сельская ипотека (на покупку готового дома, строительство дома на своем или приобретаемом участке в сельских территориях): 3%;
  • покупка машиноместа: от 19.2%;
  • кредит под залог имеющейся квартиры: от 20.2%;
  • кредит на покупку готового дома с участком (без льготных программ): от 17.5% (при первоначальном взносе от 50%) и от 20.4% (при первоначальном взносе от 20%);
  • покупка коммерческой недвижимости: от 16.9%;
  • строительство ИЖС (без льготных программ): от 20.65% (можно также снизить ставку за счет субсидирования до 9.9% на весь срок кредитования);
  • IT ипотека (на стопе, но некоторые начали принимать заявки): от 5% - на покупку квартиры в новостройке, строительство дома на своем или приобретаемом участке, на покупку готового дома от застройщика;
  • рефинансирование ранее взятой ипотеки: от 18.99%;
  • дальневосточная / арктическая ипотека (покупка квартир, домов, строительство ИЖС на дальневосточных территориях): от 1.99%.

Важно отметить, что условия могут варьироваться в зависимости от конкретного банка, региона и индивидуальных обстоятельств заемщика. Для получения персонализированной консультации, расчетов и подбора оптимальной программы ипотечного кредитования рекомендуется обратиться к Айрату Сафиуллину через его контакт @Airat_Saf.



Categories
Главная

Умскул открывает набор на годовой курс подготовки к ОГЭ, ЕГЭ 2024

Онлайн-школа Умскул объявляет прием заявок на годовой курс подготовки к ЕГЭ и ОГЭ на новый учебный год 2023/2024 по всем предметам. До 30 июня 2023 года действует скидка.

фото:

Основной годовой курс Умскул состоит из 8,5 месяцев интенсивной подготовки к ЕГЭ и ОГЭ с любого уровня до желаемого балла по всем предметам. Онлайн-курс ведут опытные преподаватели, выпустившие тысячи старшеклассников на 80+ баллов.

В программе годового курса ЕГЭ и ОГЭ на 2023/2024:

  • подробное объяснение материала с нуля;
  • домашние задания и пробные экзамены;
  • все необходимые материалы;
  • персональный менеджер и куратор и мн. др.

Подготовка проходит по всем предметам: математика, физика, информатика, русский язык, английский язык, обществознание, история, литература, биология, химия.

Получив доступ к образовательной платформе, учащиеся смогут не только хорошо учиться, но и получать Умкоины за выполнение заданий, а после обменивать их на полезные подарки.

Традиционно Умскул создает наилучшие условия для тех, кто заблаговременно начинает подготовку к предстоящим экзаменам. Получить специальную летнюю скидку - 15% можно при записи на годовой курс до 30 июня 2023 года.

Для того что, чтобы записаться на годовой курс ЕГЭ и ОГЭ Умскул, необходимо заполнить заявку на сайте  онлайн-школы umschool.net.  

Справка:

Умскул – одна из крупнейших в России онлайн-школ подготовки к ЕГЭ и ОГЭ. Выпустили более 110 000 учеников: 2367 сдали экзамены на 100 баллов, и 26 000+ сдали экзамены на 90+ баллов. Умскул - уникальная IT-платформа, объединяющая более 50 000 учеников ежегодно и более 2000 менторов и 50 преподавателей. С 2020 года является резидентом Skolkovo. С 2021 входит в VK. Умскул в числе лучших Рейтинга работодателей России 2022 от HeadHunter. 


Пользовательское соглашение

Опубликовать